Venez rejoindre une entreprise performante qui saura répondre à l’investissement dont vous saurez faire preuve dans vos fonctions et qui offre à ses collaborateurs des perspectives de carrière et une stratégie à long terme.
MISSION ET COMPETENCES :
Sous la responsabilité du Responsable d’Agence, le collaborateur s’occupe principalement :
En tant que Magasinier :
En tant que Vendeur Comptoir :
PROFIL :
Formation et expériences professionnelles :
CONDITIONS DE COLLABORATION :
Venez rejoindre une entreprise performante qui saura répondre à l’investissement dont vous saurez faire preuve dans vos fonctions et qui offre à ses collaborateurs des perspectives de carrière et une stratégie à long terme.
MISSION ET COMPETENCES :
Sous la responsabilité du Responsable d’Agence, le collaborateur s’occupe principalement au poste de Magasinier :
PROFIL :
Formation et expériences professionnelles :
CONDITIONS DE COLLABORATION :
Vous êtes à la recherche d’un vrai challenge professionnel dans un cadre dynamique pour une expérience unique ? Alors le contenu qui suit va vous intéresser. Venez rejoindre nos équipes sur notre site de Nanterre (92) pour vous épanouir au poste de Chef Magasinier. Sous la responsabilité du Responsable d’Agence et en collaboration avec les membres de votre équipe, vous êtes le garant de nos engagements auprès de nos clients en matière de qualité et de délai. A ce titre, vos missions seront les suivantes :
MISSION ET COMPETENCES :
PROFIL :
Formation et expériences professionnelles :
Aptitudes :
CONDITIONS DE COLLABORATION :
MISSION ET COMPETENCES :
Garant(e) de l’image et de la qualité des produits de la société à forte notoriété, vous aurez en charge l’identification des besoins, le conseil et le support technique sur les produits et/ou services proposés par FRITEC. Vous aurez également en charge la conclusion de la vente auprès de nos clients ainsi que la coordination de notre activité comptoir, notamment :
du support technique des projets d’études et de conceptions d‘installations frigorifiques (réfrigération) : élaborer les devis et chiffrages, établir des bilans frigorifiques, déterminer les besoins et le matériel nécessaires à la réalisation du projet,
de l’analyse des besoins techniques et de proposer la meilleure solution,
du soutien et des études techniques,
de la participation à la gestion commerciale de l’Agence,
du traitement des litiges,
des renseignements téléphoniques,
de répondre aux demandes commerciales des clients, de suivre les activités et les interventions de maintenance globale de l’Agence en corrélation avec les Services du Siège,,
de la saisie de commandes.
En parallèle, vous serez également en charge :
de l’assistance commerciale et de la tenue d’éléments administratifs : chiffrer des devis simples, saisir les commandes,
des renseignements téléphoniques, de répondre aux demandes commerciales des clients,
de l’ouverture et/ou de la fermeture de l’agence,
du classement et de courriers divers,
du traitement des informations particulières (frappe, mémorisation sur ordinateur, diffusion...),
de l'information régulière de votre hiérarchie sur l'avancement des dossiers.
PROFIL :
Formation et expériences professionnelles :
APTITUDES :
CONDITIONS DE COLLABORATION :
MISSION ET COMPETENCES :
Sous la responsabilité du Responsable des Ressources Humaines, vos attributions s'articuleront essentiellement autour de l'assistanat du service ressources humaines. À ce titre, vous vous occuperez :
De manière générale :
L’administration du personnel : création / mise à jour / suivi des dossiers du personnel (contrats, avenants, rattachement organismes sociaux, médecine du travail, période d’essai, dossier d’accueil, DUE),
La gestion des tickets restaurants tous les mois,
Processus de recrutement : par la diffusion d’annonce, réception des candidatures, transmission des candidatures au manager, établissement des pré-entretiens téléphoniques et en faire le compte rendu, organisation des entretiens physiques,
La gestion de l’intérim complète dans un cadre multi-sites,
La formation : organiser les actions de formations,
L’établissement des dossiers de vidéo surveillance,
L’établissement des bordereaux de cotisation de la médecine du travail,
La création des fiches salariés dans le logiciel de paie.
De manière secondaire :
Réceptionner le courrier et les appels téléphoniques, en assurer le filtrage et la transmission,
Assurer le traitement d'informations particulières (frappe, mémorisation sur ordinateur, diffusion...),
Classement et de courriers divers,
Information régulière à sa hiérarchie sur l’avancement des dossiers..
PROFIL :
Formation et expériences professionnelles :
CONDITIONS DE COLLABORATION :
En tant que Vendeur Comptoir :
Vous êtes doté(e) d’un réel sens commercial, vous savez fidéliser, suivre et répondre efficacement à une clientèle exigeante en BtoB. Sous la responsabilité du Responsable d’Agence vos attributions s’articuleront essentiellement autour de l’identification des besoins, le conseil sur les produits et/ou services proposés et la conclusion de la vente, notamment au travers de/du :service clients au comptoir et la responsabilité du Comptoir de Vente par l’accueil des clients au comptoir ; identifier les besoins, conseiller sur les produits et/ou services proposés et conclure la vente,
la réalisation des devis et chiffrages ainsi que le traitement des commandes, les relances,
suivi des commandes et proposerez des solutions aux clients en cas d’aléas,
la gestion des opérations d'encaissement,
conseil et renseignement téléphonique.
En tant que Magasinier :
Opérations de réception, de stockage, de tenue des stocks, de préparation de commandes et d'expédition de marchandises selon les procédures, les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de délais.
Opérations de manutention à l'aide de matériel de manutention léger (transpalette).
PROFIL :
Formation et expériences professionnelles :
CONDITIONS DE COLLABORATION :
Rejoignez une entreprise performante qui saura répondre à l’investissement dont vous saurez faire preuve dans vos fonctions et qui offre à ses collaborateurs des perspectives de carrière et une stratégie à long terme. Venez renforcer le support technique apporté à nos agences de la région et nos clients et dans une dynamique de forte croissance et de développement.
MISSION ET COMPETENCES :
Sous la responsabilité du Responsable des Ventes de la Région Occitanie, vous êtes le garant de l'image de qualité FRITEC et l'interlocuteur privilégié de nos clients en proposant du service, de la réactivité et de la proximité. A ce titre, vous êtes en charge du support technique par :
PROFIL :
Formation et expériences professionnelles :
Aptitudes :
CONDITIONS DE COLLABORATION :
MISSION ET COMPETENCES :
L'approvisionneur est chargé de seconder efficacement les acheteurs. Il détermine les quantités à commander à partir des données et instructions qui lui sont données par ces derniers. Il participe également au suivi, à la relance et au contrôle des commandes en cours ainsi qu'à la gestion des litiges founisseurs et à la valorisation des factures. À ce titre, vous vous occuperez :
PROFIL :
Compétences requises :
CONDITIONS DE COLLABORATION :
MISSION ET COMPETENCES :
Sous la responsabilité du Responsable des Ventes et doté(e) d’un réel sens commercial, vous savez fidéliser, suivre et répondre efficacement à une clientèle exigeante en BtoB. Vous analysez les besoins techniques et proposez la meilleure solution. Vous serez l’interlocuteur privilégié de nos clients et le garant de l'image et de la qualité des produits de la société à forte notoriété. Vous êtes le vecteur du développement de l’activité commerciale. A ce titre, vous vous occuperez principalement :
PROFIL :
Formation et expériences professionnelles :
Aptitudes :
CONDITIONS DE COLLABORATION :
MISSION ET COMPETENCES :
Sous la responsabilité du Responsable des Ventes et doté(e) d’un réel sens commercial, vous savez fidéliser, suivre et répondre efficacement à une clientèle exigeante en BtoB. Vous analysez les besoins techniques et proposez la meilleure solution. Vous serez l’interlocuteur privilégié de nos clients et le garant de l'image et de la qualité des produits de la société à forte notoriété. Vous êtes le vecteur du développement de l’activité commerciale. A ce titre, vous vous occuperez principalement :
PROFIL :
Formation et expériences professionnelles :
CONDITIONS DE COLLABORATION :
Aptitudes :
CONDITIONS DE COLLABORATION :
Envoyez votre candidature à :
FRITEC – Direction des Ressources Humaines
13 rue des Frères Lumière
67087 STRASBOURG Cedex 2
Ou postuler :